111

В интересах общества. Как распознать социально ответственную компанию?

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 51. АиФ-Татарстан 20/12/2016

Ключ к успеху

За текущий год по магистральным трубопроводам предприятия транспортировано около 240 млн тонн нефти, которую получили нефтеперерабатывающие и нефтехимические заводы. Такие огромные объёмы диктуют и степень ответственности. Эта нагрузка ложится на большой и слаженный коллектив, который обеспечивает бесперебойную работу  нефтепроводной системы в десяти российских регионах.

Фото: АО «Транснефть-Прикамье»

- Для этого особенно важно содержать все наши производственные объекты в порядке, - отмечает генеральный директор АО «Транснефть-Прикамье» Роберт Галиев. - Неслучайно мы всегда обращаем внимание общественности на объёмы плановых работ по Программам технического перевооружения, реконструкции и капитального ремонта. За год мы привели в нормативное состояние около 160 производственных объектов, затратив на это около 20 млрд руб.

Эта работа будет продолжена и в следующем году. Технологии перекачки нефти постоянно совершенствуются, но любое нарушение технологического процесса может повлиять на экологическую безопасность. Так что этапы Программ технического перевооружения, реконструкции и капитального ремонта и планы по реализации инвестиционных проектов расписаны на несколько лет вперёд, чтобы обеспечить надёжность трубопроводной системы, по которой доставляют «чёрное золото».

- Один из крупных инвестиционных проектов, которые мы реализуем, - «Север-15», - рассказывает Роберт Галиев. - Чтобы нарастить объёмы доставки нефтепродуктов в порт Приморск, в этом году построили промежуточную нефтеперекачивающую станцию «Тиньговатово-1» в Чувашии. Не менее важно для нас – увеличить пропускную способность трубопроводов и объектов, ведущих к комплексу нефтеперерабатывающих и нефтехимических заводов в Нижнекамске.

Есть и перспективные проекты. Так, в 2018 году в ОЭЗ «Алабуга» появится наше совместное производство противотурбулент­ных присадок. Это  будет крупнейший в стране завод такого типа, где будут созданы и новые рабочие места.

Рисков всё меньше

В приоритете - экология. Особое внимание нефтепроводчики уделяют  защите окружающей среды в зоне деятельности Общества.

Справка
АО «Транснефть-Прикамье» - дочернее предприятие ПАО «Транснефть». Предприятие обеспечивает работу более 6000 км магистральных нефтепроводов в однониточном исчислении, 50 нефтеперекачивающих станций, резервуарного парка объёмом свыше 1,5 млн кубометров. Численность сотрудников превышает 6 тысяч человек.

- За год на природоохранные мероприятия мы направили свыше 35 млн рублей, - уточняет генеральный директор предприятия. - Эти средства использованы в том числе для рекультивации земель после ремонтных и строительных работ, очистки сточных вод и для других текущих экологических проектов. Каждый год компания компенсирует нанесённый подводными ремонтными и строительными работами ущерб. Запускает в водоёмы мальков рыб ценных пород – судака, сазана, стерляди и других. Во время регулярного мониторинга окружающей среды сотрудники экоаналитических лабораторий предприятия контролируют состав и качество почвы, воды, воздуха, включая стоки и промышленные выбросы.

Исследования показывают, что ежегодно предприятию удаётся снижать объёмы выбросов загрязняющих веществ в природную среду. Это вполне ожидаемо, так как все меры по защите природы компания принимает с учётом наиболее жёстких требований экологической безопасности. Это тоже говорит об ответственности перед обществом, жителями регионов деятельности предприятия.

Ведь что такое социальная ответственность? Это работа в интересах общества. Учитывая, что нефтепроводы проходят по территории 10 регионов страны, можно сказать, что географически у него большая зона социальной ответственности. Значителен вклад Общества в формирование бюджетов регионов и городов. Например, в основных субъектах России - Татарстане, Пермском крае, Удмуртской Республике объём налоговых поступлений от предприятия ощутимый.

Особое внимание нефтепроводчики уделяют защите окружающей среды. Фото: АО «Транснефть-Прикамье»

- В регионах нашей деятельности мы материально поддерживаем учреждения образования, здравоохранения, особенно в отдалённых посёлках, где живут нефтепроводчики, - говорит Роберт Галиев. - Так, один из наших благотворительных проектов позволил капитально отремонтировать детсад и школу в селе Уральское Пермского края, где расположена наша нефтеперекачивающая станция. Эти здания возвели около 30 лет назад, и на приведение их в порядок потребовалась сумма в 14 миллионов рублей. В этом году начат ещё один крупный проект по строительству поликлиники в селе Песчаные Ковали Лаишевского района РТ.

Всегда рядом

Заботу о работниках тоже можно отнести к сфере социальной ответственности. Компания старается заботиться о своих сотрудниках не только в рабочее время. Кроме благоприятных условий труда и социальных гарантий она предоставляет возможности для отдыха, досуга, лечения работников и их семей.
Например, регулярные мед­осмотры проходят не для галочки. При наличии рекомендаций врача сотрудник Общества может воспользоваться полисом добровольного медицинского страхования, чтобы подлечиться в санатории, включая здравницу на Черноморском побережье. Младшему поколению предлагают отдохнуть в детском оздоровительном лагере «Орлёнок» в Альметьевске, до 90% стоимости путёвки в котором оплачивает работодатель. Отряды здесь именуют не иначе как «нефтеперекачивающими станциями», так что ребята с юных лет могут приобщиться к профессии своих родителей. Есть и культурный досуг - компания в качестве поощрения предлагает сотрудникам билеты в музеи, театры и на экскурсии.

Есть и другие льготы, предусмотренные коллективным договором. Например, выплаты при пополнении в семье, к юбилею, выходу на заслуженный отдых, предусмотрены корпоративные пенсии. Улучшение жилищных условий работников обеспечивается в соответствии с действующим Положением о порядке приобретения и предоставления жилья, а также благодаря участию предприятия в программе социальной ипотеки в Татарстане.

В компании считают, что успешная реализация технических, экологических и социальных программ неизменно приводит к экономическому росту и развитию предприятия, а также повышает степень социальной защищённости его сотрудников.

Смотрите также:

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Загрузка...

Топ читаемых

Самое интересное в регионах