Какие профессии будут востребованы через пять - десять лет и каковы сегодняшние реалии рынка рабочих специальностей?
Плоды технической революции
«Нас ожидает подъем в развитии экологической сферы, медицины во многих ее отраслях, и, конечно же, информационных технологий, в частности, цифрового маркетинга, - рассказывает руководитель пресс-службы компании HeadHunter в Поволжье Наталья Парфёнова. – В течение 5 – 10 лет по-прежнему будет расти спрос на технических специалистов, например, высококвалифицированных инженеров различных специализаций, особенно в производственной области. Оптимизация различных процессов, появление инновационных разработок в производстве спровоцируют большой спрос на них».

Актуальными и сейчас, и в ближайшем будущем будут рабочие профессии, отмечают рекрутеры. Государство заинтересовано в развитии производства, на эти цели выделяются значительные средства. Поэтому промышленные компании нуждаются в большом количестве квалифицированных рабочих, которых на рынке труда и до этого не хватало. Такое положение дел провоцирует рост зарплат, предлагаемых работодателями рабочим высокого разряда. Мы приближаемся к западной модели, когда слесарь высокого класса получает больше, чем иной профессор. Тенденцию подкрепляет активное развитие строительства, наблюдаемое в Татарстане в последние годы.
Руководителя организации сегодня найти проще, чем хорошего слесаря, токаря или электросварщика высокого разряда. Поэтому обучение рабочим профессиям сегодня весьма перспективно, считают специалисты по персоналу.
Какие бы модели будущего не выстраивали рекрутеры, в них всегда есть место мастерам, которые могут обеспечить помещения ресурсами – водой и электричеством. Да и сейчас крупные бизнес-центры и торговые объекты постоянно ищут специалистов, которые наладят работу сетей, коммуникаций.
Возможно, рабочие профессии претерпят большие трансформации, но даже в роботизированном будущем автоматы нужно кому-то ремонтировать, считают сотрудники кадровых агентств.
Однако нужно отметить, что светлое будущее ждет в первую очередь не дилетантов, которые работают понемногу то там, то здесь, а специалистов высокого профессионального уровня.
Великолепная пятерка
А что сейчас? «Работодатели в РТ остро ощущают дефицит рабочего персонала: за июнь 2017 года количество вакансий выросло на 43% по сравнению с июнем прошлого года, - отмечает Наталья Парфенова. - Конкуренция в этой области в 2,5 раза ниже, чем в среднем по республике. В июне на одну вакансию претендовало всего три человека, тогда как конкуренция среди руководителей компаний – 13 человек на место.
Особенно востребованы опытные квалифицированные рабочие: им предложат самую высокую зарплату. Когда конкуренция низкая, выбирать будут соискатели, а работодатели — бороться за их внимание».
Кто же в пятерке наиболее высокооплачиваемых предложений в сфере «рабочий персонал»? На основе анализа 2 895 вакансий в РТ компании HeadHunter в Поволжье в первом полугодии это:
- главный сварщик в Нижнекамск, от 90 000 рублей
- установщик дверей, 90 – 100 тыс. рублей
- лаборант пробирного анализа в Хабаровский край вахтенным методом, от 75 000 рублей
- сварщик, от 70 тыс. рублей
- инженер-инспектор строительного контроля по КИПиА и электромонтажным работам, в Хабаровский край вахтенным методом, от 66 тыс. рублей.
«Работодателями республики заявлено больше 39 тыс. рабочих мест со средней заработной платой по всем вакансиям 22 353 рублей. Из них 26, 8 тыс. вакансий - рабочие профессии со средней зарплатой 21 727 рублей», - сообщает пресс-служба Министерства труда, занятости и соцзащиты РТ.
Наиболее востребованы в РТ следующие специалисты:
- водитель автомобиля – 2006 рабочих мест, средний уровень оплаты труда – 27 157 рублей;
- штукатур – 1152 рабочих места, 21 765 рублей;
- бетонщик – 1109 мест, 27 717 рублей;
- каменщик - 904 места, 19 475 рублей;
- плотник - 706 мест, 20 116 рублей;
- арматурщик – 705 мест, 21 926 рублей;
- повар – 638 мест, 15 501 рубль;
- электрогазосварщик - 489 мест, 29880 рублей;
- маляр – 487 мест, 22146 рублей;
- слесарь механосборочных работ – 379 мест, 22 721 рубля;
- слесарь-ремонтник – 370 мест, 24293 рубля;
- облицовщик-плиточник – 346 мест, 18 023 рубля;
- токарь – 287 мест, 29 009 рублей;
- швея – 217 мест, 16 805 рублей;
- тракторист – 196 мест, 18 783 рубля.
(По состоянию на 1 июля 2017 года в республике)
Строительство ждет
В каких отраслях экономики дефицит рабочих особенно выражен? По данным Министерства труда, занятости и соцзащиты РТ это:
- строительство – 8866 рабочих мест ;
- обрабатывающее производство – 5742 рабочих места;
-транспорт и связь – 3876 рабочих мест (9,8%).
Наименее востребованы следующие рабочие специальности:
· оператор технологических установок;
· вальщик леса;
· обмотчик элементов электрических машин;
· резчик холодного металла;
· машинист буровой установки;
· плавильщик металла и сплавов;
· формовщик деталей и изделий;
· машинист тепловоза;
· бурильщик капитального ремонта скважин;
· радиотелеграфист;
· кузнец на молотах и прессах;
· напайщик;
· телефонист;
· перемотчик;
· машинист подъемника;
· колорист;
· вальцовщик;
· наждачник;
· токарь-револьверщик;
· шихтовщик;
· слесарь по ремонту технологических установок;
· протяжчик;
· оператор пульта управления;
· машинист компрессора передвижного с двигателем внутреннего
· сгорания;
· водолаз;
· оператор манипулятора;
· доводчик;
· оператор печного оборудования;
· сверловщик;
· пружинщик.
При желании можно самостоятельно просмотреть и подобрать вакансии, на информационном портале «Работа в России» (www.trudvsem.ru) в разделе «Найти работу», выбрав регион «Республика Татарстан», интересующий город, район и указав профессии, специальности. Обновление происходит ежедневно.
Собственный рубль
Рабочая профессия дает хорошие перспективы для профессионального роста. Многие успешные руководители, работающие в промышленности, начинали карьеру с освоения рабочей профессии. Для такого роста значение имеет в первую очередь мастерство и навыки. Кроме того, обучение в колледжах, в отличие от вузов, подразумевает серьезную практическую работу, что уже обеспечивает им серьезную ценность на рынке труда. Получив опыт работы, и став, к примеру, мастером на производстве, а затем отучившись в вузе, работник еще больше повышает свою стоимость.
Досконально изучив свое дело, выпускник может начать работать на свой семейный бюджет и обеспечить достаточно высокий уровень доходов - организовать собственную фирму, занявшись выполнением заказов частных лиц. Например, парикмахер имеет возможность открыть свой салон или работать дома, строитель и мастер-отделочник - организовать собственную строительную фирму. Похожие варианты существуют практически для всех рабочих профессий.
Это позволяет не работать от звонка до звонка, а самостоятельно строить свой рабочий график. Независимый заработок дает возможность чувствовать себя уверенно, ведь все люди «с руками» — мебельщики, сантехники, электрики - в ближайшие годы не останутся без работы.
Подготовлено при содействии Министерства труда, занятости и социальной защиты РТ.
Правила комментирования
Эти несложные правила помогут Вам получать удовольствие от общения на нашем сайте!
Для того, чтобы посещение нашего сайта и впредь оставалось для Вас приятным, просим неукоснительно соблюдать правила для комментариев:
Сообщение не должно содержать более 2500 знаков (с пробелами)
Языком общения на сайте АиФ является русский язык. В обсуждении Вы можете использовать другие языки, только если уверены, что читатели смогут Вас правильно понять.
В комментариях запрещаются выражения, содержащие ненормативную лексику, унижающие человеческое достоинство, разжигающие межнациональную рознь.
Запрещаются спам, а также реклама любых товаров и услуг, иных ресурсов, СМИ или событий, не относящихся к контексту обсуждения статьи.
Не приветствуются сообщения, не относящиеся к содержанию статьи или к контексту обсуждения.
Давайте будем уважать друг друга и сайт, на который Вы и другие читатели приходят пообщаться и высказать свои мысли. Администрация сайта оставляет за собой право удалять комментарии или часть комментариев, если они не соответствуют данным требованиям.
Редакция оставляет за собой право публикации отдельных комментариев в бумажной версии издания или в виде отдельной статьи на сайте www.aif.ru.
Если у Вас есть вопрос или предложение, отправьте сообщение для администрации сайта.
Закрыть