Вузы готовят специалистов, которые потом не могут найти достойную работу. А работодатели берут сотрудников «авансом», и затем тратят средства на переподготовку новичков. Как исправить эту ситуацию?
В рамках публикации предполагается осветить вопросы:
• Какие факторы, влияют на качество современного образования.
• Что необходимо знать студенту, чтобы быть принятым на работу в компанию, профессионально занимающуюся разработкой ПО
• Чем могут ИТ компании помочь ВУЗам в плане подготовки квалифицированных и конкурентоспособных кадров.
• Готовы ли ВУЗы принять помощь ИТ компаний и что они готовы для этого предпринять.
А также:
• Создание качественных IT-продуктов, которые можно будет реализовывать не только внутри страны, но и экспортировать за рубеж;
• Реализация эффективной IT-стратегии посредством IT-аутсорсинга;
• Развитие в республике софт-индустрии.
Если Вы хотите стать экспертом «круглого стола» и высказаться по заявленной теме, пишите в комментариях к этой статье или на электронку tashca@yandex.ru. Не забудьте указать Ваше имя, должность или профессию.
Статья будет опубликована в номере от 27 апреля и на сайте.